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- Les objectifs opérationnels
2.2. Adultes.
Citoyenneté, adaptation
différentiation et diversification des dispositifs.
La prise en charge des adultes nécessite un repositionnement
des usagers dans les dispositifs pour renforcer leur citoyenneté.
L’adulte doit devenir un acteur complètement impliqué
dans l’élaboration des décisions le concernant.
Répondre aux besoins des personnes vieillissantes.
Le vieillissement des personnes adultes dans les établissements
est une des questions des plus importantes à laquelle
se confrontent les établissements.
L’A.R.S.E.A.A. a pris des initiatives en ce domaine par
la création de structures d’hébergement,
mais les efforts associatifs devront offrir des perspectives
à moyen terme qui devront répondre aux besoins
des personnes vieillissantes dans tous les établissements
et tenir compte des souhaits de ces personnes et de leur enracinement
local.
2.3. Réfugiés et demandeurs d’asile.
Avec le souci de préserver les principes fondamentaux
d’hospitalité, de respect des droits, et de faciliter
l’intégration, l’A.R.S.E.A.A. souhaite contribuer
à ce que la France soit digne de sa réputation
de terre d’asile.
Apprentissage.
Un pas a été franchi avec la création
d’un C.F.A.S. régional confié à
l’A.R.S.E.A.A.. C’est un élément fort d’intégration
des personnes en difficultés. Il convient de le conforter
(corps enseignant, locaux, …).
Intégré au CFAS, le dispositif JOKER FORMATION
doit complémentariser ses actions pour mieux remplir
sa mission d’insertion et s’implanter davantage
dans le territoire de GAILLAC, GRAULHET, LAVAUR.
Formation des professionnels du secteur médico-social.
L’Institut Saint Simon, Institut de Formation aux Carrières
médico-sociales et sociales (niveaux secondaire et
d’enseignement supérieur) est une des plus importantes
écoles de la région Midi-Pyrénées.
Il constitue l’élément central d’un
réseau, voire le noyau d’un regroupement, qui
dans le cadre du schéma des formations rationaliserait
et améliorerait un dispositif essentiel pour la production
de professionnels qualifiés du secteur.
Le nombre et le niveau de qualification des personnels formés
doit augmenter pour faire face aux nouvelles problématiques.
L’Institut Saint Simon améliorera sa capacité d’accueil,
étendra son implantation géographique et offrira
des facilités supérieures en matière
de documentation et de recherche bibliographique.
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